Basic Salary Hike : బేసిక్ పే రూ.15 వేల నుంచి రూ.25 వేలకు.. బడ్జె‌ట్‌లో ప్రకటించే ఛాన్స్!

ఎంప్లాయీస్ ప్రావిడెంట్ ఫండ్ (ఈపీఎఫ్)కు కంట్రిబ్యూషన్లకు కనీస మూల వేతన పరిమితిని కేంద్ర ప్రభుత్వం పెంచే అవకాశం ఉంది. రూ.15 వేల నుంచి రూ.25 వేలకు పెంచుకోవచ్చు. కార్మిక, ఉపాధి కల్పన మంత్రిత్వ శాఖ తన ప్రతిపాదనను సిద్ధం చేసింది. ఈ నెల 23న ప్రవేశపెట్టే బడ్జెట్ లో ప్రకటించే అవకాశం ఉందని భావిస్తున్నారు.

ఉద్యోగుల సామాజిక భద్రతను పెంచేందుకు పదేళ్ల తర్వాత నిబంధనలను సవరించేందుకు మంత్రిత్వ శాఖ సిద్ధమవుతున్నట్లు సమాచారం. గతంలో 2014 సెప్టెంబర్ 1న వేతన పరిమితిని రూ.6,500 నుంచి రూ.15,000కు పెంచారు. అయితే దీనికి భిన్నంగా ఎంప్లాయీస్ స్టేట్ ఇన్సూరెన్స్ కార్పొరేషన్ (ఈఎస్ఐసీ)లో వేతన పరిమితి అంతకంటే ఎక్కువగా ఉంది. 2017 నుంచి వేతన పరిమితి రూ.21,000గా ఉందని, రెండు సామాజిక భద్రతా పథకాల కింద వేతన పరిమితిని సమానంగా తీసుకురావాలని ప్రభుత్వంలో ఏకాభిప్రాయం కుదిరింది.

ప్రస్తుత నిబంధనల ప్రకారం ఉద్యోగులు, యజమానులు బేసిక్ వేతనం, డియర్నెస్ అలవెన్స్, రిటెన్షన్ అలవెన్స్ (ఏవైనా ఉంటే) లో 12 శాతాన్ని ఈపీఎఫ్ ఖాతాకు జమ చేస్తారు. ఉద్యోగి మొత్తం కంట్రిబ్యూషన్ ప్రావిడెంట్ ఫండ్ ఖాతాలో జమ కాగా, యజమాని కంట్రిబ్యూషన్లో 8.33 శాతం ఎంప్లాయీస్ పెన్షన్ స్కీమ్‌కు, మిగిలిన 3.67 శాతం పీఎఫ్ ఖాతాలో జమ అవుతుంది.

ప్రస్తుతం బేసిక్ పే లిమిట్ రూ.15,000 కాగా, ఉద్యోగి, యజమాని ఒక్కో కంట్రిబ్యూషన్ రూ.1800గా ఉంది. ఎంప్లాయీస్ కంట్రిబ్యూషన్‌లో రూ.1,250 ఎంప్లాయీస్ పెన్షన్ స్కీమ్ (ఈపీఎస్)కు వెళ్తుంది. మిగిలిన రూ.750 పీఎఫ్ ఖాతాలోకి వెళ్తుంది. బేసిక్ వేతన పరిమితి రూ.25,000 అయితే, ప్రతి కంట్రిబ్యూషన్ రూ.3000 అవుతుంది. అప్పుడు యజమాని కంట్రిబ్యూషన్ నుంచి రూ.2082.5 పెన్షన్ ఫండ్‌కు, రూ.917.5 పీఎఫ్ ఖాతాకు వెళ్తుంది.